LA LISTA FP CGIL IN ASL ROMA 6
Con il nostro IMPEGNO PUBBLICO vogliamo migliorare le condizioni di lavoro e dare piena valorizzazione a tutte le lavoratrici e lavoratori dell’Azienda attraverso la CONTRATTAZIONE DECENTRATA che porti alla luce le criticità e le inefficienze organizzative, con l’obiettivo di risolverle e valorizzare pienamente la dignità, il ruolo e i diritti di chi, ogni giorno, lavora con impegno per assicurare assistenza e cure alla comunità.
Le candidate e i candidate della Fp Cgil nella ASL Roma 6 rappresentano pienamente la ricchezza e la diversità delle professioni, delle generazioni e dei territori presenti in questa Azienda Sanitaria Locale. Votare la lista FP CGIL significa dare forza a chi lavora ogni giorno accanto a te e necessita del tuo sostegno per promuovere idee che migliorino le condizioni e la qualità del nostro lavoro quotidiano. Vuol dire offrire loro l’opportunità di lottare insieme a te e per te
Si vota il 14, 15 e 16 aprile, la Commissione elettorale ha il compito di definire i SEGGI e gli orari di apertura per le votazioni.
- ANDREOLI MARCO, Fisioterapista
- BIASCIUCCI DONATELLA, Infermiera
- BOCCHINO ISABELLA, Operatrice Socio Sanitaria
- CAMPAGNA SIMONE, Operatore Socio Sanitario
- CARTAGINE DIEGO, Infermiere
- CASOLARO FILIPPO, Coordinatore infermieristico – Ospedale dei Castelli
- CIANFANELLI ALESSANDRA, Operatrice Socio Sanitaria
- CIMINELLI PATRIZIA, Coordinatrice infermieristica
- CROCETTI MASSIMO
- D’ABBRUZZI ENRICO, Operatore Socio Sanitario – Ospedale di Velletri
- D’ORAZIO MARCO
- DE PALMA PATRIZIA GIACOMA
- DI GIOVANNI EMELISSA
- DI RUOCCO DONATELLA
- DROGO GIUSEPPE, Infermiere
- FARINA MASSIMILIANO
- FATELLO CARMINE
- FUSCO ORSOLA NICOLETTA
- GALUPPO MICHELA, Collaboratore amministrativo professionale – UOSD Medicina Legale Velletri
- GIANLORENZI SONIA
- GUARNACCI LAURA, Dietista
- KENFE NARDOS
- KMEID CAROLE ANTOINE, Infermiera
- LOMBARDI FRANCESCO, Infermiere
- LUPATTELLI MAURO
- MACCARI DANIELE
- MASTRANTONIO SERGIO
- MEI MARIA
- MIGNANO RAFFAELLA
- MILEO BIAGIO, Infermiere
- OREFICE SIMONA
- PALMIERI CARMELA, Infermiera
- PALUMBO DANIELA, Infermiera
- PECCOLO ROBERTO
- PEPE FRANCESCO
- PEZZULLO RAIMONDO
- PRATI DANIELA, Assitente Sociale
- RIPANUCCI DANIELE, Assistente Amministrativo – xx Albano Laziale
- RIZZI LUCA
- SALVATORI TANIA, Infermiera
- SANNINO DONATELLA, Infermiera
- SARANDREA PATRIZIO, Tecnico di radiologia
- SAVARESE MILENA
- SCIFONI LORETTA, Fisioterapista
- SIBILIA LUANA
- SORI SIMONE
- SPINETTI GIORGIA, Infermiera
- TODINI FRANCESCA, Ostetrica
- URBANI MAURO
- VAGLIANO ALESSIO, Infermiere
Con il nostro IMPEGNO PUBBLICO vogliamo migliorare le condizioni di lavoro e dare piena valorizzazione a tutte le lavoratrici e lavoratori dell’Azienda attraverso la CONTRATTAZIONE DECENTRATA che porti alla luce le criticità e le inefficienze organizzative, con l’obiettivo di risolverle e valorizzare pienamente la dignità, il ruolo e i diritti di chi, ogni giorno, lavora con impegno per assicurare assistenza e cure alla comunità.
I candidati e le candidate della Fp Cgil nella ASL Roma 6 rappresentano pienamente la ricchezza e la diversità delle professioni, delle generazioni e dei territori presenti in questa Azienda Sanitaria Locale. Votare la lista FP CGIL significa dare forza a chi lavora ogni giorno accanto a te e necessita del tuo sostegno per promuovere idee che migliorino le condizioni e la qualità del nostro lavoro quotidiano. Vuol dire offrire loro l’opportunità di lottare insieme a te e per te.
L’impegno della FP CGIL Nazionale
Perché non abbiamo firmato il rinnovo del CCNL?
AUMENTI CONTRATTUALI REALI E ADEGUATI ALL’INFLAZIONE
Con un’inflazione al 16,5% ci hanno proposto un aumento degli stipendi del 5,78%. I privati, invece, rinnovano al doppio e anche al triplo.
Noi CHIEDIAMO allineamenti degli stipendi tabellari all’inflazione per adeguare il potere d’acquisto delle retribuzioni. Per questo abbiamo proposto di usare tutte le risorse già disponibili per i futuri rinnovi già sul CCNL 2022/24.
BASTA con il lavoro sottopagato, le carriere bloccate e gli organici insufficienti.
NON ACCETTEREMO il ricatto del Governo, LOTTEREMO per aumentare davvero gli stipendi.
Se il CCNL non verrà rinnovato con condizioni adeguate, il SSN perderà le professionalità essenziali facendo arretrare il nostro Paese di mezzo secolo vanificando, di fatto, i progressi sociali che hanno garantito protezione ai più deboli, migliorato l’aspettativa di vita attraverso la sanità pubblica e dato concreta attuazione ai principi sanciti dalla Costituzione.
STABILIZZAZIONE DI TUTTI I PRECARI e rimozione del tetto di spesa per il personale della sanità
RICONOSCIMENTO DELLE COMPETENZE AVANZATE DI TUTTI I PRECARI e rimozione del tetto di spesa per il personale della sanità
Scegliere la lista FP CGIL significa dare forza alla nostra lotta per la tutela della dignità delle lavoratrici e dei lavoratori della Sanità e per il diritto ad una Sanità Pubblica e universale.
La nostra proposta per la ASL Roma 6 nel prossimo triennio:
Più democrazia sindacale, PER DAVVERO: Vogliamo una RSU che abbia più peso nelle decisioni e nella contrattazione decentrata. Per questo serve:
- Maggiore coinvolgimento della RSU nella contrattazione integrativa, con più poteri e strumenti di intervento
- Trasparenza nella gestione dei fondi contrattuali, per evitare disparità e discrezionalità nella distribuzione delle risorse
- Maggiore coinvolgimento di lavoratrici e lavoratori, con assemblee periodiche e consultazioni su ogni decisione importante
IL NOSTRO PROGRAMMA PER LA SANITA' PUBBLICA
Aumento del finanziamento del SSN, per garantire servizi di qualità a tutti i cittadini. Stop agli appalti selvaggi e alle esternalizzazioni che precarizzano il lavoro e riducono la qualità dell’assistenza. Un modello di sanità territoriale potenziato, con maggiori investimenti nelle Case della Comunità e nell’assistenza domiciliare.
IL NOSTRO PROGRAMMA PER INFERMIERE E INFERMIERI
Stipendi come quelli dei colleghi europei. Carichi di lavoro adeguati e maggiorazione delle indennità per servizi ad alta complessità. Percorsi di carriera specialistici (Basta con l’idea che gli infermieri possono fare tutto!). Indennità di esclusività. NO assistente infermiere (le figure di supporto già ci sono!) Due ore settimanali dedicate alla formazione.
PIU' DEMOCRAZIA IN ASL ROMA6
Vogliamo una RSU che abbia più peso nelle decisioni e nella contrattazione di posto di lavoro. CHIEDIAMO: ▪️Maggiore coinvolgimento della RSU nella contrattazione integrativa, con più poteri e strumenti di intervento ▪️Trasparenza nella gestione dei fondi contrattuali, per evitare disparità e discrezionalità nella distribuzione delle risorse ▪️Maggiore coinvolgimento di lavoratrici e lavoratori, con assemblee periodiche e consultazioni su ogni decisione importanti
DIFENDIAMO IL TUO STIPENDIO
Non firmeremo contratti al ribasso rispetto alla crescita dei prezzi e al costo reale della vita. Basta con il lavoro sottopagato, le carriere bloccate e gli organici insufficienti. Chiediamo allineamenti degli stipendi tabellari all’inflazione per adeguare il potere d’acquisto delle retribuzioni. Chiediamo il superamento della disparità di trattamento economico tra comparti superando le discriminazioni che oggi esistono in base all’amministrazione di appartenenza. Va tolto il tetto al buono pasto, sbloccato il tetto al salario accessorio, finanziato il sistema di indennità e incarichi e va dato il giusto valore al lavoro pubblico che produce valore sociale per la collettività.